地理位置

龍海市港尾鎮湯頭村

聯系人

陳宏軍

項目名稱

福建省佳圣軒工藝品有限公司職業病危害現狀評價

項目簡介

福建省佳圣軒工藝品有限公司（以下簡稱用人單位）于龍海市港尾鎮湯頭村，創辦于2007年12月17日，2009年9月開始投產運行，注冊資金6000萬元。用人單位是集陶瓷產品研發、生產、銷售、服務為一體的專業生產制造日用陶瓷的專業化陶瓷企業。目前用人單位生產規模為年產1200萬件日用陶瓷。

現場調查人員

俞曉民、陳淑萍、林群、洪惠民

現場調查時間

2019-9-2～2019-9-4

用人單位陪同人

陳宏軍

現場檢測、采樣人員

葉智燦、張堯、徐斌

現場檢測、采樣時間

2019-9-17～2019-9-19

用人單位陪同人

陳宏軍

用人單位存在的主要職業病危害因素及檢測結果

職業病危害因素：

（1）生產性粉塵：矽塵、石膏粉塵、其他粉塵（聚丙烯酰胺）；

（2）生產性毒物：一氧化碳；

（3）物理因素：高溫、噪聲、工頻電場。

檢測結果：

用人單位制釉崗位矽塵濃度超出職業限值要求，其他崗位接觸的粉塵濃度均符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業接觸限值 第1部分：化學有害因素》職業接觸限值的要求。

用人單位各崗位接觸的化學有害因素濃度均符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業接觸限值 第1部分：化學有害因素》職業接觸限值的要求。

本次檢測發現窯爐控制室噪聲檢測結果符合非噪聲工作場所噪聲設計要求；制釉、裝窯、叉車、氣磨、吹灰、沖壓、練泥、打漿崗位8h等效聲級值介于80-85dB（A）之間，符合職業接觸限值的要求，屬于噪聲作業崗位；其他崗位接觸的噪聲40h等效聲級值低于80dB（A）。

本次檢測發現裝窯工、烤花窯工崗位高溫檢測結果超出職業接觸限值要求，其他崗位高溫檢測結果符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業接觸限值 第2部分：物理因素》職業接觸限值要求。

評價結論和建議

評價結論：

該用人單位職業病危害的風險類別為嚴重。

通過本報告書的綜合分析，用人單位在實施過程中，若能落實既定職業衛生管理制度、有關職業病危害防護措施和本報告提出的建議，包括上崗前、在崗期間、離崗時的職業健康檢查及后續處置，在生產狀況正常，職業病危害防護設施正常運行的情況下，正確佩戴有效的個人防護用品后，工人實際接觸的職業病危害因素的濃度/強度將能夠控制在職業接觸限值內。但目前用人單位職業病防護設施未能有效落實，職業健康檢查也未完全按照標準要求實施，存在著職業病危害風險隱患，有待于進一步改善。

建議：

1 職業病防護設施

（1）建議用人單位加強對各崗位設備及防護設施的管理（尤其矽塵超標的制釉崗位），定期檢查生產設備及防護設施的運行情況，定期保養，更換壞損設備及防護設施，加強對《職業病危害防護設施維護檢修制度》的執行，并做好維護記錄，減少因機械故障等原因而導致噪聲超標。

（2）建議用人單位嚴格要求作業人員按照崗位操作規程進行操作，加強各崗位防護設施管理，防止因防護設施未開啟進行作業或防護設施故障而引起的粉塵、噪聲超標。

2 職業健康監護

（1）建議用人單位按照表8-1和GBZ 188-2014《職業健康監護技術規范》要求對所有接害的作業人員執行職業健康檢查項目及體檢周期.

（2）根據調查，未見用人單位職業健康檢查結果異常的員工復查資料，建議用人單位安排檢查結果異常人員暫時脫離崗位觀察及并復查。

（3）根據調查，用人單位職業健康監護檔案內容不完整，建議用人單位在今后的生產過程中，若存在新入職員工，用人單位應當及時組織員工進行上崗前的職業健康檢查；并要針對所有接害員工安排在崗期間的職業健康檢查，并建立職業健康檔案，及時更新職業健康監護檔案內容。

3 個體防護

（1）用人單位應從正規渠道購買防護用品，并要強化個體防護，加強對各種個體防護用品的維護、檢查，對損壞或失效的個人用品應及時更換，確保各種個體防護用品處于正常有效狀態。

（2）現場觀察，個別員工存在未佩戴防護用品進行作業的情況，用人單位應增強作業人員的個體防護意識，培訓作業人員正確佩戴、使用個體防護裝備的技能，督促并使作業人員自覺佩戴和正確使用個體防護裝備，制訂相關考核和檢查制度，有效地杜絕只配不戴的現象。

（3）建議用人單位在清理或檢修進入窯爐、煙道時應注意防護，避免引起缺氧窒息。

4 職業衛生管理

（1）用人單位應嚴格按照已制定的職業衛生管理文件，加強職業衛生管理，確保各項制度的落實。

（2）繼續完善職業衛生管理制度及其他相關資料。

（3）用人單位屬于職業病危害嚴重的企業，除每年進行職業病危害因素檢測外，還應委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構，每三年至少進行一次職業病危害現狀評價。