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详细内容

晉江市恒里機械配件有限公司職業病危害現狀評價

用人單位

晉江市恒里機械配件有限公司

地理位置

晉江市安海鎮西門村湖池下街路

聯系人

李萬里

項目名稱

晉江市恒里機械配件有限公司職業病危害現狀評價

項目簡介

晉江市恒里機械配件有限公司成立于2013年11月5日,于同年投入生產,位于晉江市安海鎮西門村湖池下街路,法定代表人李有土,注冊資本為100萬,統一社會信用代碼:91350582L40687487Y。該用人單位生產規模為年產液壓打包機30臺、機械配件30噸。

本次評價為用人單位首次的職業病危害現狀評價,評價期間主要生產設備、職業病防護設施正常穩定運行,投產以來未發現職業病危害事故。

現場調查人員

吳漢釗、趙進

現場調查時間

2022年11月18日

用人單位陪同人

李萬里

現場檢測、采樣人員

曾凱寧、洪志宏

現場檢測、采樣時間

2022121—2022123

用人單位陪同人

李萬里

用人單位存在的主要職業病危害因素及檢測結果

業病危害因素:

1)生產性粉塵:其他粉塵(鐵及其化合物)、電焊煙塵;

2)生產性毒物:一氧化碳、氮氧化物(一氧化氮和二氧化氮)、臭氧、錳及其化合物(按MnO2計);

3)物理因素:噪聲、電焊弧光。

檢測結果:

1)用人單位各崗位接觸的其他粉塵(鐵及其化合物)、電焊煙塵檢測濃度均符合 GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業接觸限值 第1部分:化學有害因素》職業接觸限值的要求

2)該用人單位各工種勞動者接觸的化學有害因素(氮氧化物(一氧化氮二氧化氮、一氧化碳、錳及其化合物(按MnO2計)、臭氧)檢測結果均符合GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業接觸限值 第1部分:化學有害因素》的要求。

3)該用人單位各崗位接觸的噪聲聲級均符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業接觸限值  第2部分 物理因素》中規定的接觸限值;該用人單位電焊組裝工接觸的電焊弧光符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業接觸限值  第2部分 物理因素》中規定的接觸限值。

評價結論和建議

評價結論:

該用人單位職業病危害的風險類別為嚴重

該用人單位職業病危害防護設施滿足國家和地方對職業病防治方面的法律、法規和標準的要求。

在正常生產過程中,采取了現狀評價報告書所提措施和建議的情況下,能符合國家和地方對職業病防治方面的法律、法規、標準的要求。

建議:

1 職業病防護設施

1)加強對工作場所設備、地面積塵的清潔、清理作業。車間設置沖洗裝置,每天下班前或下班后及時進行清潔、清理,減少工作場所積塵,避免二次揚塵。清潔、清理作業應當采用濕法、真空清掃器等能有效控制二次揚塵的方式。

2)建議用人單位在電焊打磨作業崗位配備移動除塵設施

3)應根據制定的職業病防護設施維護、保養及維修計劃,明確維護保養項目、周期頻次、責任人員等內容,進一步加強對職業病防護設施的定期維護、保養及檢修,并做好相關記錄,妥善保管。

2 應急救援

1)建議用人單位對應急救援設施的定期檢查、保養、維護進行記錄。

2)建議用人單位保存所有應急救援設施的保養、維護記錄表。

3)用人單位應加強對勞動者的應急救援培訓,針對可能發生的急性職業病危害事故,定期(至少一年一次)進行職業病危害事故應急救援預案的演練,提高應對職業病危害事故的應急處置技能,并做好相應的影像資料、文檔記錄。

3 職業健康監護

1)按照職業健康檢查結果及相關法律法規要求,進一步完善勞動者職業健康監護檔案,做到一人一檔,并按規定的期限妥善保存。

2)按照《用人單位職業健康監護監督管理辦法》(安監總局令第49號)和GBZ 188-2014《職業健康監護技術規范》中規定的檢查項目、周期等定期組織勞動者進行職業健康檢查,檢查內容應覆蓋勞動者接觸的所有職業病危害因素。今后如有新錄用、離崗的勞動者,應按照要求,組織勞動者進行上崗前、離崗時和應急職業健康檢查。

4個體防護

1)加強個人防護用品配備、發放、使用等管理工作,督促勞動者正確佩戴和使用個人防護用品,定期對勞動者個人防護用品的佩戴和使用情況進行檢查,確保勞動者正確佩戴和使用。

2)對個人防護用品定期檢查其性能和效果,保證其完好、有效;及時對個人防護用品數量進行補充,確保個人防護用品數量滿足勞動者的需求。

5 輔助用室

建議用人單位在車間內設置工間休息室,休息室門窗應有良好的隔聲、隔塵效果,室內應設置清潔飲水設施,有良好的通風條件,必要時采用局部機械通風。

6 職業衛生管理

1)進一步加強勞動者的上崗前職業衛生培訓和在崗期間定期職業衛生培訓,普及職業衛生知識,督促勞動者遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程,指導勞動者正確使用職業病防護設備和個人防護用品。

2)用人單位應嚴格按照其已制定的職業衛生管理文件,加強職業衛生管理,確保各項制度的落實。

3)根據相關規范的要求,進一步補充完善職業病防護設施、個人防護用品、職業健康監護等職業衛生基礎建設檔案內容。

4)對公告欄、告知卡和警示標識應至少每半年檢查一次,發現有破損、變形、變色、圖形符號脫落、材質老化等影響使用的問題時應及時修整或更換。

7下一階段的建議

1)按照《工作場所職業衛生管理規定》第二十條的要求,用人單位應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構,每三年至少進行一次職業病危害因素檢測。

2)當生產規模、工藝、設備和規模等發生重要變更時,應當對變更內容重新進行職業病危害評價。


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